Vaga para Especialista Sênior: Scrum Master

Descrição

Objetivo da função: Responsável por garantir que as equipes vivam os valores e princípios ágeis e sigam os processos e práticas que a equipe concordou em usar no desenvolvimento de back-end de sistemas de telecomunicações.

Principais responsabilidades e propriedade da decisão
• Liderar a equipe no uso da metodologia Scrum, ajudar a alcançar níveis mais altos de valor scrum e praticar a maturidade.
• Ajudar a equipe scrum a alcançar a satisfação do cliente e sua própria auto-organização
• Garantir que a equipe scrum esteja livre de impedimentos, conflitos ou quaisquer outros obstáculos que possam afetar seu compromisso de entrega
• Ajuda o proprietário do produto a colocar o backlog do produto em boa forma e garantir prontidão para as próximas entregas
• Garantir o alinhamento e a colaboração efetiva de todos os principais interessados (internos e externos)
• Garantir que o produto seja entregue com a qualidade necessária seguindo os processos de padrões internos
• Facilitar a coordenação entre equipes, alcançando a organização maior para gerenciamento de dependências e processos ágeis.

Competências essenciais, conhecimento e experiência
• Forte conhecimento em framework ágil escalado e outras técnicas ágeis como XP, FDD, ATDD, TDD.
• Compreensão de ferramentas ágeis, por exemplo. Jira e Confluência.
• Adoção de técnicas Scrum como refinamento, divisão de histórias, estimativa, velocidade.
• Experiência direta com planejamento de grandes salas e coordenação entre equipes
• Habilidades de planejamento, liderança servidora, confiante, auto-dirigido para atingir metas.
• Forte comunicação escrita e verbal, incluindo habilidades de redação técnica, em vários níveis.
• Capacidade de falar inglês e português.

Deve ter qualificações técnicas/profissionais
• Diploma ou licenciatura relevante em Tecnologia de Sistemas de Informação
• 3+ anos de experiência como Scrum Master em qualquer ambiente de desenvolvimento de software conhecido.
• Conhecimento de GSM (desejável).
• Experiência em Gestão de Projetos (desejável);
• Certificação Scrum Master (desejável).

Principais indicadores de desempenho
• Alcançar a entrega de PI em 80% do comprometimento
• Melhoria contínua na cadência das equipes e qualidade das entregas
• Liberações mais frequentes enquanto reduz a contagem de defeitos para estimular o Net Promoter Score e o investimento estratégico;