Concurso De Mobilidade De Quadros Da Função Publica (54 VAGAS)

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Concurso De Mobilidade De Quadros Da Função Publica (54 VAGAS)

Concurso De Mobilidade De Quadros Da Função Publica (54 VAGAS)


Havendo necessidade de se reforçar o Quadro de Pessoal desta instituição, com o pessoal existente no Aparelho do Estado, torna-se público que, por despacho de 5 de Outubro de 2021, da Veneranda Presidente do Tribunal Administrativo está aberto o concurso para mobilidade de quadros de dentro da Função Pública, para o quadro de pessoal do Tribunal Administrativo, nos termos do n.º 4 do artigo 3 do Decreto n. º 3/2021, de 8 de Fevereiro, conjugado com o artigo 19 do Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado, aprovado pela Lei n.º 10/2017, de 1 de Agosto, e ainda com o artigo 65 do Regulamento do Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado, aprovado pelo Decreto n.º 5/2018, de 26 de Fevereiro, para o provimento de vagas nas seguintes carreiras ou categorias:

 

  1. Vagas par (28)Técnicos Superiores N1
  2. Vagas para (06) Técnicos Profissionais
  3. Vagas para (04) Auxiliares Administrativos
  4. Vagas para (08) Oficiais de Diligência
  5. Vagas para (08) Escriturários


Requisitos de Participação:

Podem concorrer para o preenchimento dos lugares acima referidos, os funcionários do Aparelho do Estado que preencham os requisitos previstos nos Qualificadores Profissionais de Carreiras, Categorias e Funções de Direcção, Chefia e Confiança em vigor no Aparelho do Estado, reúnam os níveis de formação pretendida, nomeação definitiva, informação de desempenho não inferior a bom nos últimos dois anos e Registo Bibliográfico abonatório.

 

  1. Forma de Participação e Prazo de Submissão de Pedido

O pedido de admissão ao concurso deve ser dirigido à Veneranda Presidente do Tribunal Administrativo, no prazo de 30 dias contados à partir da publicação do presente Aviso, por meio de requerimento a ser depositado na Direcção dos Recursos Humanos do Tribunal Administrativo, sito na Praça da Independência, n.º 1117, Tel .: +25821345001/2, Maputo, Moçambique.

O requerimento a ser submetido deverá conter os dados relativos a identificação do funcionário, bem como a categoria para a qual concorre, devendo-se juntar para além dos documentos necessários para aferição dos requisitos referidos no número anterior, a seguinte documentação:

  • Cópia do Bilhete de Identidade;
  • Curriculum Vitae;
  • Título de Provimento da actual carreira/categoria profissional (visado pelo Tribunal Administrativo);
  • Carta de Motivação (com um máximo de 100 palavras);
  • Despacho favorável para apresentação da candidatura emitido pelo dirigente com competência para nomear, na instituição onde o funcionário se encontra a exercer as suas actividades; e
  • Numero Único de Identificação Tributária.

 

  1. Método de Selecção

O processo de recrutamento e selecção dos candidatos no presente concurso seguirá o método de avaliação curricular, prova escrita, seguida de entrevista profissional, com a excepção dos candidatos para as vagas de motoristas que, para além da avaliação curricular e entrevista profissional serão submetidos a testes práticos de condução.